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COBIT?
400-888-5228

COBIT報(bào)考指南及考試大綱

COBIT適合哪些人?你的條件適合報(bào)考嗎?

適合所有IT技術(shù)人員,尤其是IT管理層,以及企業(yè)高層、審計(jì)師等

  • CIO
  • CTO
  • IT審計(jì)師
  • IT質(zhì)量專家
  • IT營理者
  • IT開發(fā)人員
  • IT咨詢顧問
  • IT支特專家
  • 信息安全經(jīng)理
  • 大中型企業(yè)的董事會
  • CEO執(zhí)行經(jīng)理
  • 中高層領(lǐng)導(dǎo)等

無特殊要求(Foundation考試無特殊要求,F(xiàn)oundation以上需先持有Foundation證書,方能報(bào)考) 詳詢艾威課程顧問為您1V1診斷報(bào)考資質(zhì)

COBIT考試基本信息
考試語言中文/英文 COBIT 5 英文考試 COBIT 2019 中文考試
考試形式在線機(jī)考(遠(yuǎn)程監(jiān)考)
考試費(fèi)用詳詢艾威課程顧問
考試時(shí)間隨約隨考
考試時(shí)長

COBIT5:40分鐘

COBIT2019:120分鐘

考試題型

COBIT5:50道單選題

COBIT2019:75道選擇題

通過條件

COBIT5:50道單選題,答對25題為通過(艾威有比較精準(zhǔn)的模擬題)

COBIT2019:75道選擇題,答對65%為通過

COBIT考試大綱/考試內(nèi)容
  • Framework Introduction框架介紹 (12%)
  • Principles原則 (13%)
  • Governance System and Components 治理體系和組成部分(30%)
  • Governance and Management Objectives 治理和管理目標(biāo)(23%)
  • Performance Management 績效管理(4%)
  • Designing a Tailored Governance System 設(shè)計(jì)量身定制的治理體系(7%)
  • Business Case 商業(yè)案例(3%)
  • Implementation 實(shí)施 (8%)

* 以上為COBIT 2019 考試相關(guān)信息。欲了解COBIT5考試,詳詢艾威課程老師。

值得注意的是:
1 COBIT 5并不會過期,目前與COBIT 2019 是并行的兩個(gè)認(rèn)證,這兩個(gè)認(rèn)證都被國內(nèi)外企業(yè)廣泛認(rèn)可
2 相比COBIT5,COBIT2019提供了更大的靈活性和開放性,并且引入了一些新概念,新的指導(dǎo)和工具
3 COBIT 2019 可選中文考試,COBIT5為英文考試,暫無中文。學(xué)員可根據(jù)自身情況選擇報(bào)考COBIT5還是COBIT2019

COBIT報(bào)考流程

審核報(bào)考資格去審核

參加培訓(xùn)課程填寫報(bào)名表→開始學(xué)習(xí)→獲得報(bào)考資質(zhì)
*艾威(授權(quán)機(jī)構(gòu))出具培訓(xùn)證明

參加考試約考→考試→申請證書(申領(lǐng)/續(xù)證)
*艾威提供全程服務(wù),歡迎咨詢

以我現(xiàn)在的基礎(chǔ),考COBIT能考幾分?

COBIT考試難不難?通過率怎么樣? 預(yù)約模擬自測
艾威數(shù)字化人才培訓(xùn)中心
培養(yǎng)新時(shí)代“數(shù)字化”關(guān)鍵人才,定制綜合培訓(xùn)方案
  • 艾威擁有20年職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),考證書、評職稱、職業(yè)規(guī)劃、能力提升,我們以培養(yǎng)數(shù)字化頂尖人才為己任
  • 艾威擁有30多家國際權(quán)威廠商授權(quán)資質(zhì),引入國際前沿?cái)?shù)字化技術(shù)與知識體系,為學(xué)員提供正規(guī)課程培訓(xùn)
  • 艾威的課程覆蓋“管理與商業(yè)”、“IT管理與運(yùn)營”、“數(shù)字化技術(shù)”三大領(lǐng)域的18大能力,幫助學(xué)員成為高級職業(yè)經(jīng)理人、成為數(shù)字化管理與技術(shù)方面的專業(yè)人才
  • 艾威數(shù)字化人才培訓(xùn)中心,針對數(shù)字化人才的18大能力提供完整的培訓(xùn)方案,從思維養(yǎng)成、實(shí)踐與工具以及認(rèn)證備考3大模塊出發(fā),全面提升職場競爭力。