本課程是為期三天的連貫培訓課程,課程向學員介紹了業(yè)務架構的全方位內容。這包括一系列技術和框架,以及與其他架構和學科的關系。所有的課件都基于最佳實踐,并附有真實經驗。它們基于“業(yè)務架構知識體系指南”(BIZBOK?指南)中概述的正式框架和最佳實踐。
正課課時:3天(21學時)/ 1~3個月培訓周期(因人而異)
* 艾威培訓的CBA課程已獲Business Architecture Guild?(業(yè)務架構師公會)認可。CBA Training Course from AVTECH is accredited by Business Architecture Guild?(業(yè)務架構師公會).
CBA證書含金量
CBA證書是業(yè)務架構領域的專業(yè)認證證書,CBA的重點是業(yè)務,而不是技術 獲取CBA證書,不僅可以幫助您提升業(yè)務架構能力水平,也能直接體現(xiàn)您的個人競爭力。
建議 企業(yè)架構師 業(yè)務經理 商業(yè)分析師 項目經理 變革經理 IT經理 任何希望對業(yè)務架構中涉及的關鍵概念和技術進行實際探索的人 都來學習CBA并考取CBA證書。
業(yè)務架構師就是負責業(yè)務架構設計的專業(yè)人士,他從業(yè)務角度對某一個行業(yè)或企業(yè)的業(yè)務進行整體的分析、規(guī)劃和結構化設計,構建領域模型并最終輸出到IT架構,獲得系統(tǒng)的模型。
業(yè)務架構師關注的重點是業(yè)務,而不是技術,他并不負責整個架構的持續(xù)建立和維護。業(yè)務架構師做的事情不是傳統(tǒng)IT部門做的事情,而是從業(yè)務戰(zhàn)略出發(fā)、從公司業(yè)務運作流程角度開展工作。所以既可以由掌握了結構化分析方法、數(shù)字化思維方式的業(yè)務人員中產生業(yè)務架構師(比如市場、銷售、產品、項目等一線業(yè)務崗位),也可以從對業(yè)務有深刻認識的IT人員中產生業(yè)務架構師。
業(yè)務架構師關注的是組織和業(yè)務流程,他有市場驅動意識,是業(yè)務戰(zhàn)略和解決方案的銜接者,他負責讓不同的利益相關者更好的理解架構、原則和運作模式,提出相應的解決方案,使得組織能夠實現(xiàn)它們的戰(zhàn)略目標。
數(shù)字化轉型需要一個從上至下的實施路徑。業(yè)務架構師通過業(yè)務分析和架構建模,通過使用業(yè)務架構原則和最佳實踐,來制定數(shù)字化轉型實施路徑,推動企業(yè)實施變革。
業(yè)務架構提供了一個整體框架,可在其中可視化、計劃、范圍、評估和管理業(yè)務對齊和轉型舉措。我們將業(yè)務架構整體視為企業(yè)戰(zhàn)略解構、運營重構的最終藍圖。該藍圖為為整體組織、目標、戰(zhàn)略和計劃做出貢獻。該藍圖還涉及企業(yè)的業(yè)務流程、治理結構。因此,業(yè)務架構的主要重點是動機、分析和運營框架,所有這些框架都將通過業(yè)務架構鏈接在一起。
是否具備報考CBA的條件?
我適合學習CBA嗎? 免費測評艾威專業(yè)的教輔團隊,幫助提升業(yè)務架構能力,業(yè)界實戰(zhàn)派講師授課,考試+能力提升雙管齊下,實戰(zhàn)教學源于企業(yè)真實案例,深度剖析業(yè)務架構之道!
一、業(yè)務架構核心概念
業(yè)務架構(BIZBOK)與企業(yè)架構 (TOGAF)關系
業(yè)務架構(BIZBOK)與商業(yè)分析(BABOK)關系
業(yè)務架構整體框架
其它業(yè)務架構基礎知識
二、業(yè)務架構藍圖
業(yè)務戰(zhàn)略映射
能力映射
組織映射
價值映射
信息映射
舉措映射
產品映射
利益相關者映射
政策映射
三、業(yè)務架構實踐
啟動業(yè)務架構工作的常見方法
業(yè)務架構治理
業(yè)務架構與商業(yè)模式
業(yè)務架構與業(yè)務流程管理(BPM)
業(yè)務架構與案子/工單管理
業(yè)務架構與精益六西格瑪
業(yè)務架構與績效管理
業(yè)務架構與需求分析
業(yè)務架構成熟度模型
業(yè)務架構師角色定位
業(yè)務架構與戰(zhàn)略實現(xiàn)
四、業(yè)務架構場景
五、業(yè)務架構基礎設施管理
業(yè)務架構知識庫
業(yè)務架構工具
六、業(yè)務架構 x IT架構
業(yè)務架構與IT架構對接
業(yè)務架構與企業(yè)架構(EA)整合
業(yè)務架構銜接系統(tǒng)開發(fā)生命周期
業(yè)務架構與應用組合管理
業(yè)務架構與面向服務的架構(SOA)
業(yè)務架構與數(shù)據架構對接
業(yè)務架構銜接解決方案架構
業(yè)務架構和IT架構的轉型
七、業(yè)務架構案例
案例分享 (按照行業(yè)分) – 若干
八、行業(yè)參考模型
跨行業(yè)的通用業(yè)務架構
金融業(yè)業(yè)務架構
制造業(yè)業(yè)務架構
健康關懷行業(yè)業(yè)務架構
保險行業(yè)業(yè)務架構
交通業(yè)業(yè)務架構
0元試學,先體驗,再報名
CBA課程,老師講得怎么樣? 領取試聽賬號培訓費用:詳詢
? 實戰(zhàn)派講師授課,在線互動
? 不受地域限制,隨時隨地都可學
? 項目化教輔服務,班主任督導
? 講師+輔導員班級群答疑
? 艾威社區(qū)活動,持續(xù)學習
培訓費用:詳詢
? 實戰(zhàn)派講師授課,現(xiàn)場面對面教學
? 巡回開課,小班授課
? 教練式督導團隊
? 講師+輔導員班級群答疑
? 艾威社區(qū)活動,持續(xù)學習
培訓費用:詳詢
? 實戰(zhàn)派講師授課,走進企業(yè)上門培訓
? 課程定制設計,按需制定培訓方案
? 全國各大城市不受限制
? 學員基礎測評,課程質量監(jiān)控
? 進階培訓建議
● 預習:精講視頻,系統(tǒng)講解知識
● 正課:老師帶領,課堂集中講解
● 備考:模擬測驗,錯題解析
● 梳理知識體系內容,課程講解無遺漏;
● 艾威精編講義:濃縮精華考點,降低無效閱讀
● 課堂互動,課后及時答疑;
● 安排小組討論,組隊學習;
● 課上案例分析,知識拓展,實踐應用啟發(fā)等
● 科學規(guī)劃備考計劃
● 班主任全程督導
● 小組成員帶著學
● 艾威聘用老師標準:
√ 實戰(zhàn)派老師,擁有多年工作經驗
√ 多年教學培訓經驗,深受同學喜愛
√ 咨詢式培訓實施方案
● 艾威注重數(shù)字化綜合人才的培養(yǎng)
不僅是獲取證書,也是能力提升并應用于實際工作當中
● 小班授課
小組式學習模式,互助式教學
● 專職班主任督導,有人教有人帶,備考無憂
● 定制化備考方案,班主任按基礎制定學習規(guī)劃
● 講師+輔導員班級群內實時答疑
● 智能學習平臺,艾威網校、小程序每日一練
● 艾威為學員提供持續(xù)學習提升的平臺
無特別要求,建議英文OK并有架構或業(yè)務經驗的人員報考
了解詳情>>英文了解詳情>>
在線機考了解詳情>>
詳詢艾威課程顧問了解詳情>>
隨時考試,需要提前2-5周進行約考了解詳情>>
150分鐘
了解詳情>>150道全英文的單項選擇題
了解詳情>>詳詢艾威課程顧問了解詳情>>
詳詢艾威課程顧問免費領取>>
詳詢艾威課程顧問了解詳情>>
以我現(xiàn)在的基礎,考CBA能考幾分?
CBA考試難不難?通過率怎么樣? 預約模擬自測綜合培訓方案
在預算范圍內按時按質地領導團隊完成全部項目工作,并使客戶滿意
好的產品經理要平衡三者的關系:用戶體驗、技術團隊、公司價值
分析企業(yè)遇到的問題,推薦解決方案和推動變革,為企業(yè)帶來價值
管理IT部門,改進IT運營效率,提升IT服務質量,降低IT運營成本
IT合規(guī)、風控、隱私安全、信息安全、設備、數(shù)據、資源資產等管理
數(shù)據的收集、存儲、處理、分析和應用,發(fā)揮數(shù)據的作用
各業(yè)務相關部門的領導者、總監(jiān)、負責人、總裁等,調度企業(yè)資源更好地運營產品/業(yè)務,更好地經營企業(yè)
IT部門的領導者、總監(jiān)、CTO、CIO等,將組織的技術調配戰(zhàn)略與業(yè)務戰(zhàn)略緊密結合在一起
將企業(yè)層面好的解決方案、業(yè)務模式、流程、路線圖等,通過架構藍圖、技術手段等方式“固化”下來
崗位匹配你當前是什么崗位?
你想要什么樣的崗位?
能力匹配你的崗位需要具備哪些能力?
你當前是什么水平?
能力提升(職業(yè)認證)生成培訓方案→報名繳費→參加培訓
選擇是否參加認證考試→通過考試獲得證書